Neue Broschüre erschienen: "Weiterbildung Münsterland"
Zusammen mit den beteiligten Weiterbildungsakteuren im Münsterland hat die Regionalagentur Münsterland in den vergangenen Monaten eine Broschüre zum Thema Berufliche Weiterbildung erstellt. In ihr sind alle wichtigen Förderprogramme erläutert. Zudem sind die jeweiligen Ansprechpartner/innen für den jeweiligen Fördertopf nach Münsterlandkreisen aufgeführt.
Neues Webportal zum Thema "Studium in den Niederlanden"
www.studienscout-nl.de ist die neue multimediale Internetseite zum Thema "Studium in den Niederlanden" für Schüler, Eltern, Lehrer und Berufsberater aus Deutschland mit Video- und Erfahrungsberichten und Online-Seminaren sowie einer umfassenden Übersicht aller Bachelor-Studiengänge des Nachbarlandes.
Projektpräsentation an der Fachschule für Wirtschaft in Ahaus
Am Berufskolleg Wirtschaft & Verwaltung haben die Studierenden der Fachschule für Wirtschaft (Wirtschaftsinformatik) ihr Abschlussprojekt beendet. Im Unterricht des letzten Jahres wurden praxisgeeignete Softwarelösungen entwickelt. Diese werden häufig in den Unternehmen, in denen die Studierenden beschäftigt sind, eingesetzt. Weiterführende Informationen zu den einzelnen Projekten findet man auf der Homepage www.ich-werde-betriebswirt.de
BACHELOR WELCOME ! Erklärung führender deutscher Unternehmen zur Umstellung auf Bachelor- und Master-Abschlüsse in Deutschland
Seit langer Zeit fordern die Unternehmen in Deutschland eine Reform der Hochschulausbildung mit mehr Praxisnähe, kürzeren Studienzeiten, größeren internationalen Anteilen und einer besseren internationalen Vergleichbarkeit. Die Umstellung auf die Abschlüsse Bachelor und Master bietet die Chance, dies umfassend zu erreichen, ohne den Anspruch auf hohe fachliche Qualität aufzugeben. Wir unterstützen daher die konsequente Umstellung auf die neuen Abschlüsse.
Es ist uns bewusst, dass der Erfolg der neuen Studienstruktur nicht nur von der Qualität der Angebote sondern auch von unseren Nachfrageentscheidungen ausgeht.
Frauenkarrieren haben es manchmal nicht leicht und sind selten so gradlinig wie die von Männern. Lange Erziehungszeiten oder berufliche Umorientierung betreffen weitaus mehr Frauen als Männer. Trotz aller Schwierigkeiten können viele Frauen berufliche Sackgassen umgehen, wenn sie neben der Familienplanung auch rechtzeitig gezielte Laufbahnplanung betreiben. Schnelle Unterstützung bei Fragen rund um Berufseinstieg, -aufstieg oder -umstieg gibt es jetzt bei der Women´s Careers Beratungs-Community (WCC) http://www.womens-careers.info .
